Trước đó, cử tri tỉnh Nam Định đề nghị Bộ Nội vụ nghiên cứu, điều chỉnh nâng mức phụ cấp trách nhiệm công việc hằng tháng đối với nhân viên phụ trách kế toán làm việc tại các trường học quy định tại thông tư số 04/2018 của Bộ Nội vụ. Bởi theo cử tri tỉnh, quy định mức hưởng hiện nay bằng 0,1 lần mức lương cơ sở là quá thấp.
Trả lời nội dung này, Bộ Nội vụ cho hay thực hiện nghị quyết 27, theo kết luận của Ban Chỉ đạo trung ương về cải cách, bảo hiểm xã hội và ưu đãi người có công thì từ ngày 1-7 sẽ triển khai thực hiện cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, trong đó có đội ngũ nhân viên kế toán trường học.
Bộ Nội vụ nêu rõ ghi nhận ý kiến nêu trên của cử tri tỉnh Nam Định để nghiên cứu, đề xuất cấp có thẩm quyền xem xét khi xây dựng chế độ tiền lương mới, bảo đảm quyền, lợi ích hợp pháp đối với đội ngũ nhân viên kế toán tại trường học.
Nhiều nhân viên kế toán trường học phải bỏ nghề, tìm việc khác
Cuối năm 2023, Bộ Giáo dục và Đào tạo cho biết toàn quốc có khoảng 150.000 viên chức làm công việc hỗ trợ, phục vụ trong trường học. Trong đó có hơn 37.800 nhân viên kế toán, trên 32.100 nhân viên y tế, trên 35.100 nhân viên thư viện, gần 32.300 nhân viên thiết bị thí nghiệm, hơn 13.600 nhân viên công nghệ thông tin, văn thư, thủ quỹ, giáo vụ, hỗ trợ người khuyết tật.
Bộ nhận thấy nhân viên trường học gặp nhiều khó khăn. Hiện tổng thu nhập của nhân viên trường học [bao gồm cả các loại phí đóng bảo hiểm] có thời gian công tác dưới 15 năm dao động 3,6 đến dưới 7 triệu đồng/tháng. Trong khi khối lượng công việc rất lớn, đồng thời phải kiêm nhiều nhiệm vụ khác nhau.
Cụ thể, đối với nhân viên kế toán, giáo vụ, thiết bị thí nghiệm, hỗ trợ người khuyết tật khi mới được tuyển dụng, bổ nhiệm và xếp lương theo hệ số lương viên chức loại A0 có hệ số lương 2,10 đến hệ số lương 4,89 [mức lương dưới 10 năm công tác khoảng 3,6 - 4,8 triệu đồng/tháng.
Trên 10 năm công tác đến khi nghỉ hưu từ 5,4 - 8,8 triệu đồng/tháng chưa tính trích nộp bảo hiểm xã hội].
Ngoài ra, nhóm nhân viên kế toán, thủ quỹ được hưởng phụ cấp trách nhiệm 0,1 so với mức lương cơ sở [tương đương 180.000 đồng/tháng].
Bộ cũng nêu thực tế nhiều nhân viên kế toán trong trường học phải bỏ nghề tìm việc khác. Năm học 2021 - 2022 có hơn 1.300 nhân viên trong biên chế nghỉ việc. Đến năm học 2022 - 2023 có hơn 1.400 nhân viên trong biên chế nghỉ việc.
Hiện Bộ Giáo dục và Đào tạo nhận được rất nhiều đơn thư của nhân viên kế toán gửi các cấp đề nghị xem xét tăng lương cho đội ngũ này.
Nhằm giúp đội ngũ nhân viên trường học tăng thêm thu nhập, ổn định cuộc sống, yên tâm công tác, Bộ Giáo dục và Đào tạo đã đề nghị Bộ Nội vụ nghiên cứu, xem xét lương của nhân viên trường học khi thực hiện chính sách tiền lương mới theo nghị quyết 27.
Trong đó, đề nghị nhân viên trường học được hưởng mức phụ cấp ưu đãi bằng 25%. Bởi mức 25% là mức phụ cấp ưu đãi nghề thấp nhất mà cán bộ quản lý, giáo viên đang được hưởng và đây cũng là mức phụ cấp công vụ đối với công chức đang được hưởng.
Đồng thời khi được tuyển dụng mới, sau khi hoàn thành tập sự, nhân viên trường học được bổ nhiệm và xếp lương ở bậc 2 trong thang bảng lương của ngạch viên chức tương ứng.
Chế độ tiền lương, các chế độ phụ cấp lương đối với cán bộ, công chức, viên chức đang được thực hiện theo quy định tại Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ, với nguyên tắc “Cán bộ, công chức, viên chức được bổ nhiệm vào ngạch công chức, viên chức nào thì xếp lương theo ngạch đó”.
Hiện nay, viên chức làm công tác kế toán trong các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông được hưởng phụ cấp trách nhiệm theo Thông tư liên tịch số 163/2013/TTLT-BTC-BNV ngày 15/11/2013 của Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính hướng dẫn tiêu chuẩn, điều kiện, thủ tục bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, bố trí, miễn nhiệm, thay thế và xếp phụ cấp trách nhiệm công việc kế toán trưởng, phụ trách kế toán trong các đơn vị kế toán thuộc lĩnh vực kế toán Nhà nước.
Điều 4, 5 Thông tư liên tịch 163/2013/TTLT-BTC-BNV quy định về tiêu chuẩn và điều kiện bổ nhiệm kế toán trưởng như sau:
* Tiêu chuẩn bổ nhiệm kế toán trưởng
- Về phẩm chất đạo đức: Có phẩm chất đạo đức nghề nghiệp trung thực, liêm khiết, có ý thức chấp hành và đấu tranh bảo vệ chính sách, chế độ kinh tế, tài chính và pháp luật của Nhà nước.
- Về trình độ chuyên môn nghiệp vụ: Đối với đơn vị kế toán cấp Trung ương và cấp tỉnh, người được bổ nhiệm làm kế toán trưởng phải có trình độ chuyên môn nghiệp vụ về kế toán từ trình độ đại học trở lên; đơn vị kế toán ở cấp khác phải có trình độ chuyên môn nghiệp vụ về kế toán từ trung cấp chuyên nghiệp trở lên.
- Về thời gian công tác thực tế làm kế toán:
+ Đối với những người có trình độ chuyên môn nghiệp vụ về kế toán từ đại học trở lên phải có thời gian công tác thực tế về kế toán từ 2 năm trở lên.
+ Đối với những người có trình độ chuyên môn nghiệp vụ về kế toán trung cấp hoặc cao đẳng phải có thời gian công tác thực tế về kế toán từ 3 năm trở lên.
* Điều kiện bổ nhiệm kế toán trưởng:
- Có đủ tiêu chuẩn quy định tại Điều 4 của Thông tư liên tịch này.
- Có chứng chỉ bồi dưỡng kế toán trưởng theo quy định của pháp luật hiện hành.
- Không thuộc các trường hợp không được làm kế toán theo quy định của Luật Kế toán.
Còn tại Khoản 2, Điều 48 Luật Kế toán năm 2003 quy định: Đơn vị kế toán phải bố trí người làm kế toán trưởng. Trường hợp đơn vị kế toán chưa bố trí được người làm kế toán trưởng thì phải cử người phụ trách kế toán hoặc thuê người làm kế toán trưởng.
Như vậy, nếu trường học nơi bạn đang công tác là đơn vị kế toán thì phải bổ nhiệm kế toán trưởng khi có đủ tiêu chuẩn và điều kiện theo quy định hiện hành.
Thủ tục, thời hạn bổ nhiệm kế toán trưởng thực hiện theo quy định tại Điều 12 Thông tư liên tịch 163/2013/TTLT-BTC-BNV.
Khi được bổ nhiệm kế toán trường thì sẽ bạn được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc là 0,2 so với mức lương cơ sở [áp dụng theo Điều 15 Thông tư trên].
Phụ trách kế toán được hưởng phụ cấp trách nhiệm bao nhiêu?
Người được bổ nhiệm phụ trách kế toán hoặc được bố trí phụ trách kế toán được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc là 0,1 so với mức lương cơ sở. Như vậy, theo quy định nêu trên thì hiện nay, mức phụ cấp trách nhiệm công việc của kế toán trưởng là 0,2 so với mức lương cơ sở.29 thg 6, 2023nullMức phụ cấp trách nhiệm công việc kế toán trưởng từ 01/7/2023 tại ...thuvienphapluat.vn › phap-luat › muc-phu-cap-trach-nhiem-cong-viec-ke-...null
Phụ cấp trách nhiệm công việc là gì?
“Phụ cấp trách nhiệm là khoản tiền hỗ trợ ngoài lương dành cho các nhân viên vừa thực hiện công việc chuyên môn vừa nhận trách nhiệm quản lý, dù không giữ chức vụ lãnh đạo hoặc người làm công việc đòi hỏi trách nhiệm cao nhưng điều này chưa được tính vào lương.”nullPhụ cấp trách nhiệm là gì? Các loại phổ biến và cách tính - CareerLinkwww.careerlink.vn › cam-nang-viec-lam › tu-van-nghe-nghiep › phu-cap-...null
Kế toán trưởng lương bao nhiêu?
Theo một khảo sát của Liên Việt thì lương kế toán trưởng hiện nay đang ở mức khá cao. Trung bình dao động trong khoảng từ 20.2 triệu đồng/ tháng, phổ biến nhất là trong khoảng từ 16 triệu đến 25 triệu đồng/ tháng. Thậm chí ở một số công ty lớn lương của kế toán trưởng lên đến 30 triệu đến 70 triệu đồng/ tháng.nullLương kế toán trưởng bao nhiêu? Cách deal lương khi phỏng vấnlienviet.edu.vn › luong-ke-toan-truongnull
Thủ quỹ được hưởng phụ cấp gì?
Theo các quy định trên, thủ quỹ làm việc tại cơ quan nhà nước được áp dụng phụ cấp trách nhiệm ở mức 4 với hệ số 0.1. - Cách tính phụ cấp trách nhiệm = Hệ số x Mức lương cơ sở. - Mức lương cơ sở hiện nay là 1.800.00 đồng/tháng.nullThủ quỹ đơn vị sự nghiệp công lập nhận mức phụ cấp trách nhiệm ...thuvienphapluat.vn › phap-luat › thu-quy-don-vi-su-nghiep-cong-lap-nha...null